Da Giovanni Michele de Ficchy 
De Ficchy Giovanni
Il problema non è mai stata la riluttanza degli americani a svolgere lavori pesanti. Sono state le aziende che hanno indebolito i lavoratori americani approfittando di una categoria impotente di immigrati clandestini.
Questa settimana, il Wall Street Journal ha pubblicato un articolo – in realtà un’inchiesta – sulla dipendenza di questo settore dai “lavoratori migranti”. (Gli autori sono stati molto attenti a non usare la parola “illegale”).
L’articolo ha anche discusso la proposta di un nuovo macello/impianto di confezionamento della carne volta ad attrarre lavoratori americani.
L’idea era una retribuzione competitiva, niente turni di notte e una migliore ergonomia sul posto di lavoro.
In altre parole, lo stabilimento prometteva di migliorare le condizioni di lavoro e di garantire un salario dignitoso.
Sembra che questo dovrebbe essere il modello per ogni stabilimento di confezionamento della carne.
Il Journal si meravigliò dell’idea come se fosse una rivelazione, definendola “innovativa”.
La maggior parte delle persone la definirebbe buon senso.
In effetti, questo tipo di pensiero, volto a rendere i luoghi di lavoro sicuri e ben retribuiti, è stato sostenuto dal presidente repubblicano della Camera Newt Gingrich e dal presidente democratico Bill Clinton alla fine degli anni ’90.
Se questo non è lo standard, allora si può solo supporre che altre strutture impieghino persone che accettano salari bassi e nessun benefit, perché questi lavoratori sono nel paese illegalmente e non hanno alcun diritto di ricorso.
Sembra poco più che schiavitù, e sembra proprio che stia creando le condizioni che facilitano la tratta di esseri umani.
Se questo non è lo standard, allora si può solo supporre che altre strutture impieghino persone che accettano salari bassi e nessun benefit, perché questi lavoratori sono nel paese illegalmente e non hanno alcun diritto di ricorso.
Sembra poco più che schiavitù, e sembra proprio che stia creando le condizioni che facilitano la tratta di esseri umani.
“Chi raccoglierà la frutta?”
“Chi taglierà il prato?” ” Chi ci pulirà il sedere? “
Queste sono forse le domande più ridicole – e, francamente, razziste – che la sinistra si pone nella speranza di fermare le deportazioni.
Ricorda la domanda “Chi raccoglierà il nostro cotone?” posta dai proprietari di schiavi del XIX secolo.
Ciò che la sinistra vuole davvero dire con queste volgari frecciatine è che gli immigrati clandestini svolgono lavori mal pagati e/o duri e sporchi – lavori che l’altezzosa élite di sinistra considera al di sotto della maggior parte degli americani.
Come sottolinea David Strom di Hot Air : “Le persone fanno qualcosa se credono che farla le lascerà in una situazione migliore di prima. Gli immigrati clandestini stanno lasciando paesi poveri e mal gestiti. Come direbbe Trump,
‘Paesi di m***a’, quindi lavorare anche con salari bassi negli Stati Uniti li renderà più ricchi che rimanere a casa. Sono disposti a lavorare come manodopera a basso costo qui perché l’alternativa è peggiore. Lo stesso non vale per molti americani, quindi rinunciano a questi lavori.
Per molti, persino essere disoccupati è un’alternativa migliore rispetto a fare lavori massacranti in condizioni precarie e con una paga bassa, quindi non li accettano”.
Il Wall Street Journal ha scoperto che gli americani sono effettivamente felici di svolgere un lavoro che li paga bene e che si sforza di rendere più sopportabile un lavoro duro.
In fin dei conti, il problema non è mai stata la tenace riluttanza degli americani a svolgere lavori pesanti. Sono state le aziende che sminuivano i lavoratori americani perché si approfittavano di una classe di persone indifese, disposte a svolgere quel lavoro per paghe misere e in condizioni di lavoro più pericolose.
In effetti quest’anno c’è stato un aumento dell’1,7% degli stipendi, il picco più alto dal 1969.
Sembra che l’espulsione degli immigrati clandestini abbia effettivamente aiutato gli americani, e questa è l’essenza di “America First”.